语感课题

语感教学通讯 2026年01月 总第57期

  语感教学通讯

主    办：湖北省教师教育学会语感教学研究专业委员会

                                           2026年1月25日        第1期 （总第57期）

            

群策群力谋发展聚智笃行启新程

——洪镇涛语感教学研究专业委员会2026年秘书处工作会议在荆门圆满召开

1月17日，岁寒情暖，思想激荡。湖北省教师教育学会洪镇涛语感教学研究专业委员会2026年秘书处工作会议在荆门市隆重召开。本次会议既是落实社会组织章程、规范内部治理的重要制度安排，更是专委会系统总结2025年工作、科学擘画2026年发展蓝图的关键推进举措。理事长、副理事长、常务理事、秘书长及秘书处全体成员共20余人齐聚荆门，以高度的责任感与饱满的专业热情，共商共议、群策群力，圆满完成全部议程，达成广泛共识，彰显了专委会团结奋进、务实精进的组织品格与专业风范。

一

高规格组织、全流程规范：一次程序严谨、富有成效的治理实践

会议由专委会常务副秘书长向珺主持。她代表筹备组向与会代表致以诚挚欢迎，并特别感谢专委会副秘书长、全国社科先进工作者、荆门名师、荆门市教育科学研究所办公室主任李伟作为东道主提供的周密保障与专业支持。会议严格遵循社会组织运行规范，创新采用“常务理事会+秘书处工作会议”双单元融合模式，既保证决策权威性，又提升执行协同性，体现了专委会制度化、规范化建设的持续深化。

会议全程紧凑高效、程序清晰、环环相扣。会议分两个单元进行。第一个单元：常务理事会议。首先，理事长助理王晓明同志作专题讲话，深情回顾专委会初创历程，充分肯定2025年团队攻坚克难、开拓创新的精神风貌，并就加强政治引领、坚守学术本位提出殷切期望。同时，他说明了由于自己身体原因卸任秘书长后，杨廷山代秘书长的工作成绩；接着，代秘书长杨廷山同志作《2025年度述职报告》，系统梳理全年工作实绩——从组织建设、学术研究、宣传矩阵到平台服务、成果辐射，数据翔实、案例鲜活、成效可感。经全体常务理事审议并表决，杨廷山同志正式当选为专委会秘书长，标志着专委会核心管理团队实现平稳过渡与能力升级。第三项议程，向珺副秘书长代表秘书处作《2025年度财务工作报告》。专委会财务管理手续齐全，所有收支均纳入湖北省教师教育学会统一监管，支出聚焦会议组织、课题支持、平台运维等核心职能，账目清晰，管理规范，使用合规，获全票审议通过。第二个单元：秘书处工作会议。围绕年度表彰、人事调整、工作交流三大主题展开。向珺副秘书长宣读拟表彰的“先进单位”“先进个人”及“十佳积极分子”推荐名单；杨廷山秘书长就秘书处分工优化、部门负责人增补等内部人事调整方案作了说明。与会代表结合各自岗位实践，踊跃发言，既有对“语感天天见”栏目长效运营的经验分享，也有对基层工作站建设、会员分层服务的深度建言，现场讨论热烈、务实坦诚。最后，会议聚焦擘画2026年工作。杨秘书长代表秘书处拿出了《湖北省教师教育学会洪镇涛语感教学研究专业委员会2026年度工作计划（讨论稿）》，提出“五位一体”发展格局与八大重点任务。与会代表围绕“人工智能与语感教学融合”“语感教学乡村行”“示范学校创建”以及春秋季小学、中学“语感”教学名师课堂展演暨学术研讨峰会筹备等关键议题展开充分研讨，形成多项具体推进共识。常务副秘书长向珺总结发言，她认为本次会议“开得实、议得深、定得准”，要求秘书处办公室迅速整理形成会议纪要、决议清单与任务分解表，确保各项部署落地生根。

二

领导寄语锚定方向：凝聚共识，激发奋进力量

理事长王先海在会上作了重要讲话。他指出，甲午马年春正好，策马扬鞭正当时。我们相聚在筚路蓝缕、凤鸣楚天的荆门大地上，召开语感教学研究专委会常务理事+秘书处工作会议，其意义非凡。怎么解决“十五五”开局之年的工作，怎么提升专委会的精准服务，如何将课题成果转化为行之有效的实际行动，以及语感教学研究队伍建设，将是专委会今后发展的重要任务。他强调，2026年，有些工作必须趁早谋划，按计划实施，一是发展会员，这是一项长期的工作，要抓住时机积极引荐，专委会要做好引领工作，做出贡献的必须要“被看见”“被认可”，这也是我们评先评优的重要条件之一。凡是达到50名会员以上的市县可以设立语感教学工作站。二是我们的优势栏目“语感天天见”“语感周周练”“语感周周玩”“语感月月播”等，要坚持，要创新，要适合我们的教育形势，像“语感周周练”，与中高考结合，要研究如何打通语感教学与中高考的“任督二脉”，这正是我们要做的事情。三是品牌打造活动，除了每年的主题征文活动，我们还将与未来中科合作，举办中小学语感教学展演活动。我们要发现名师、培养名师，要打造语感教学明星队伍。此外，我们将进行语感教学示范校建设、送课下乡等活动。四是我们的会员服务工作，除了“六大服务平台”“十大发表平台”外，结集出版、电子会刊等建议也很好，秘书处可以考虑实施，以期扩大服务领域。

由于特殊原因，两位没有到会的副理事长发来了短信寄语，表明对这个会议的关心。“要坚持办会宗旨，坚守入会初心。大家团结一心，上下同欲，聚集智慧，群策群力，让洪学会特色更鲜明！影响更广泛！”这是远在广州的李碧武副理事长的寄语。

黄冈师范文学院副院长、副理事长方正教授在微信中高度评价了杨廷山代秘书长的工作能力与奉献精神，明确表示“杨代秘书长组织协调能力强，有热情，工作效率高，个人完全同意转任”，并前瞻性指出2026年工作重点应聚焦“全民阅读推广、数字化课程建设、教材化成果孵化、一线领军人物培养与后备力量厚植”，为2026年研究会工作引领了方向。

三

骨干云集彰显担当：一支专业化、有温度、能打硬仗的秘书处队伍

本次会议实现了专委会核心骨干力量的高规格集结。从武汉市教育学会原会长、省特级教师王先海理事长，到省特级教师、正高级教师、武汉西藏中学黄宝源副理事长，到省特级教师、正高级教师、宜昌市教科院李伟杰副理事长，到正高级教师王晓明助理，杨廷山秘书长，到全国社科先进工作者、荆门名师、荆门市教科所办公室主任李伟副秘书长，从深耕一线的武昌区教育局向珺副秘书长、武汉市江岸区教科所童其贵副秘书长、宜昌市教科院刘峻岭副秘书长、黄冈名师工作室导师童丽慧副秘书长、汉川李继平副秘书长，到秘书处办公室程实、陈琼、周薇，《教育名家》主编周俊等……阵容覆盖高校、教研机构、中小学及出版传媒，结构多元、专业互补、协同性强。他们不仅带来了2025年的丰硕成果（如《教海弄潮：洪镇涛口述实录》、学前课题研讨会成功举办、“楚天名师”“中国好老师”荣誉涌现等），更以主人翁姿态投身2026年工作谋划，展现了语感教学人“执热爱为剑，踏霜雪而往”的使命自觉与专业自信。

四

社会调研拓展延伸：一次知识的实践、思想的碰撞、心灵的升华。

会议期间，筹备组还安排了紧凑而丰富的社会调研活动。社会调研，既是知识的实践、思想的碰撞，更是心灵的升华。荡舟于国家级地表水I类水质的湖北省管辖的最大水库漳河水库，攀登上地势优越、景色奇异的五峰古寨，观赏到来自西伯利亚、难得一见的中华秋沙鸭，不仅挑战了自己的身体极限，更加感悟到一个人生哲理：面对困难与挑战，要自信坚定，才能超越自我，实现自己的价值。通过参观秋沙鸭养殖基地、电影博物馆、民俗博物馆等研学基地，愉悦了身心，加深了情感，增强了团队的凝聚力，感悟到了理论知识与社会实践结合的重要意义。

五

行则将至，作则必成

荆门会议，具有继往开来的标志性意义。实践证明了湖北省教师教育学会洪镇涛语感教学研究专业委员会已迈入制度更健全、队伍更成熟、目标更清晰、动能更充沛的发展新阶段。

风正时济，自当破浪扬帆；任重道远，更需快马加鞭。专委会将以此次会议为起点，以弘扬教育家精神，培养新时代的语文教育大先生为目标，坚决贯彻落实理事会决策部署，将会议形成的各项决议转化为一项项具体的行动、一个个扎实的项目、一份份育人的实效，奋力书写新时代语感教学高质量发展的荆楚答卷！

荆门先民“三年不鸣，一鸣惊人”的楚人精神，正与我们“沉潜教研、厚积薄发”的学术追求相契合，让我们以此次会议为驿站，整装聚智，在母语教育的征途上，继续以“一马当先”的锐气、“驽马十驾”的毅力，共同推动语感教学研究走向更开阔的原野。

（杨廷山撰稿，王先海审阅）